organigrama@organigrama.cat
972 222 900
ACCÉS CANDIDATS/ES
ACCÉS EMPRESESSOLUCIONEU TOTES LES VOSTRES NECESSITATS DE PERSONAL AMB UN ÚNIC INTERLOCUTOR
RECURSOS HUMANS AMB EXPERIÈNCIA, PROXIMITAT I RESULTATS
DESCOBRIU EN QUÈ US PODEM AJUDAR
Serveis que us oferiM
Selecció de personal
Podem gestionar els vostres processos de selecció de principi a fi.
Durant més de 30 anys, hem avaluat més de 150.000 candidatures per a més de 20.000 processos, sempre amb la voluntat de generar encaixos sòlids i coherents, vetllant tant per les necessitats de l’empresa com pel desenvolupament professional de cada candidat/a. Analitzem el vostre cas?
Headhunting
Per a llocs de rellevància o d’alt impacte, utilitzem tècniques de headhunting per buscar candidats/es més enllà dels canals tradicionals.
Explorant el mercat laboral i la nostra xarxa, identifiquem i connectem amb persones que poden marcar la diferència a la vostra organització.
AVALUACIÓ DE PERSONAL
El nostre Servei d’Avaluació de Candidats permet conèixer en profunditat el perfil professional i personal de cada persona, tant en processos de selecció com en promocions internes.
Mitjançant entrevistes especialitzades i proves psicotècniques adaptades a cada lloc de treball, avaluem aspectes com la personalitat, les aptituds, la motivació, les competències i l’estabilitat emocional.
Proves psicotècniques – Cos de policia local
A Organigrama oferim serveis d’avaluació psicotècnica per a policia local. Realitzem proves tant per a la revisió bianual d’arma reglamentària com per a processos d’accés al cos, oposicions, interinatges, promocions internes i altres procediments de selecció o provisió de llocs de treball.
Avaluacions psicotècniques – Administració pública
A Organigrama oferim serveis d’avaluació psicotècnica per a processos de selecció vinculats a l’administració pública, com ara oposicions, borses d’interinatge, promocions internes o altres procediments de provisió de llocs de treball.
OFERTES DE FEINA
Explora les ofertes, apunta-t’hi i fes el primer pas cap al teu proper repte professional.
12/10/2026
Tècnica – Enginyeria
Enginyer/a per Departament de Producció
Empresa Industrial amb una planta de producció ubicada al baix Empordà busca un/a Enginyer/a per el seu departament de Producció
15/10/2026
Comercial
Assessor/a Comercial Concessionari Marca Premium
Vols formar part d’un concessionari oficial d’una marca premium reconeguda internacionalment? Busquem una persona amb actitud comercial, passió pel món del motor i orientació al client per incorporar-se al nostre equip de vendes. Valorem tant perfils amb experiència en automoció com persones joves amb talent comercial, bona actitud i ganes d’aprendre i créixer professionalment. Què oferim? • Incorporació estable en concessionari oficial de marca premium • Formació contínua i suport de l’equip • Entorn professional i bon ambient de treball • Possibilitats reals de desenvolupament i creixement • Retribució fixa + variable atractiva
17/10/2026
Indústria – Operaris
Mecànic/a de Motlles – Sector Industrial
Empresa industrial consolidada i referent dins el seu sector busca incorporar un/a Mecànic/a de Motlles per reforçar l'equip tècnic de manteniment. La persona seleccionada s'encarregarà del manteniment preventiu i correctiu dels motlles de producció, realitzant reparacions, ajustos mecànics i millores per garantir la màxima disponibilitat dels equips. Busquem una persona amb coneixements de mecànica industrial, habilitat manual i capacitat per diagnosticar i resoldre incidències tècniques. Formació interna i desenvolupament professional.
17/10/2026
Administració, Comptabilitat i Finances
BACKOFFICE: CUSTOMER SERVICE, LOGÍSTICA I PLANIFICACIÓ + ANGLÈS
Projecte estable en una empresa consolidada, amb una posició polivalent que combina atenció al client, logística i planificació, i amb un horari que permet disposar de les tardes de divendres.
11/10/2026
Logística – Magatzem – Transport
Mosso/a de Magatzem – Matins –
Empresa industrial consolidada ubicada a la Selva Interior busca incorporar un/a Mosso/a de Magatzem per reforçar el seu equip. La persona seleccionada participarà en el funcionament diari del magatzem, ocupant-se de la recepció i ubicació de materials, control d’inventari, preparació i seguiment de comandes i sortides de material. També donarà suport en la gestió d’incidències i en la sol·licitud i seguiment de pressupostos i ofertes. Busquem una persona responsable, organitzada i polivalent, amb experiència en entorns de magatzem i acostumada a treballar de manera ordenada i coordinada amb altres departaments. És imprescindible disposar del carnet de carretó elevador vigent. La vacant ofereix estabilitat, projecció real i incorporació immediata en una empresa industrial consolidada de la zona.
14/10/2026
Administració, Comptabilitat i Finances
Administratiu/iva Sector Assegurances – Girona Centre
Corredoria d'assegurances de Girona ciutat, busca incorporar un/a Gestor/a administratiu/va de sinistres per reforçar el seu equip de treball. La persona seleccionada participarà principalment en la gestió de sinistres i incidències, donant també suport en tasques administratives relacionades amb pòlisses, producció nova i atenció al client. No és imprescindible experiència específica en assegurances, tot i que es valorarà positivament experiència o coneixements previs en sinistres o corredories.
14/10/2026
Comercial
Administratiu/iva per coordinació del servei i atenció al client
Empresa consolidada del sector del transport busca incorporar un/a Tècnic/a Comercial al seu equip de Figueres, per gestionar principalment serveis de transport. La persona serà un dels principals punts de contacte amb els clients, atenent peticions de transport per a excursions, viatges, esdeveniments i altres serveis, preparant pressupostos adaptats a cada necessitat i fent el seguiment comercial fins a la correcta contractació del servei. També gestionarà una cartera formada per centres educatius, associacions, agències de viatges, particulars i altres clients, combinant atenció al client, gestió comercial i tasques administratives. La posició requereix una coordinació constant amb el Departament de Logística i Operacions, ja que els serveis contractats s’hauran d’introduir correctament al sistema perquè posteriorment es puguin planificar vehicles, conductors/es i horaris.
14/10/2026
Comercial
Back Office Comercial – Mercat Italià
Empresa reconeguda ubicada al Baix Empordà i que dissenya i fabrica productes propis, busca un/a Comercial d'Oficina pel mercat italià.. Entrada flexible i sortida a partir de les 17'00h. Divendres intensiu
13/10/2026
Administració, Comptabilitat i Finances
Comptable – Cambra de la Propietat – 31.175€ b/a
La Cambra de la Propietat Urbana de Girona cerca incorporar un/a comptable per al departament de comunitats de propietaris. La persona seleccionada gestionarà la comptabilitat de diverses comunitats, control de cobraments i pagaments, conciliacions bancàries i preparació d’estats de comptes. Es busca un perfil organitzat, responsable i amb capacitat de gestió administrativa i comptable. Es valorarà experiència prèvia.
13/10/2026
Recursos Humans
Tècnic/a Laboral – Assessoria Figueres
Busquem un/a Tècnic/a Laboral amb coneixements i/o experiència per desenvolupar les seves funcions dins el departament laboral d'una assessoria d'empreses de Figueres ciutat:
14/10/2026
Indústria – Operaris
OFICIAL 1a D’ENLLUMENAT PÚBLIC – H. INTENSIU DE 7H A 15H
Busquem una persona per incorporar-se a l’equip d’obra i enllumenat públic, responsabilitzant-se del manteniment de l’enllumenat públic i de l’execució d’obres i actuacions associades. HORARI INTENSIU DE 7 A 15 22 dies de vacances 60 h/any lliure disposició , retens i hores extres a part
17/10/2026
Ciències i tecnologia
Geògraf/a o Ambientòleg/a o similar – Figueres
Empresa de serveis tècnics consolidada, busca incorporar un/a Tècnic/a Projectista per participar en la preparació i desenvolupament de projectes relacionats amb el medi ambient, les activitats, les instal·lacions i altres àmbits tècnics. La persona seleccionada treballarà inicialment en la preparació de plànols, informes, memòries i documentació tècnica. Progressivament, podrà adquirir més coneixements i responsabilitats en la tramitació i desenvolupament de projectes. Busquem una persona amb formació tècnica, domini d'eines informàtiques i ganes d'aprendre i construir una trajectòria estable.
QUÈ DIUEN DE NOSALTRES
Opinions reals a Google dels nostres clients i persones candidates
ESPECIALISTES en recursos humans
Hem acompanyat moltes empreses a la resolució de reptes relacionats en la gestió de personal.
Ajudem a identificar solucions efectives i adaptades a les vostres necessitats reals.
Podeu confiar en els nostres serveis de selecció de personal i psicologia industrial.
NoTICÍEs destacadEs
-
Quan una empresa comença a plantejar-se qui podria ocupar una posició de responsabilitat d’aquí a dos o tres anys, tard o d’hora topa amb la mateixa eina: la matriu Nine Box, també anomenada 9 Box. És un model senzill a primer cop d’ull: nou caselles i dos eixos, però que, mal aplicat, pot convertir-se en…
-
Cada vegada més empreses estan incorporant al seu organigrama una figura relativament nova en el sector privat, amb un nom que sona importat i que no tothom entén igual: el chief of staff. És un perfil que fins fa poc només es veia en grans corporacions o en l’administració pública. Abans de crear aquest lloc…
-
En qualsevol entorn de treball, especialment en aquells on la pressió i la rapidesa formen part del dia a dia, és habitual trobar solucions improvisades per continuar avançant. Davant d’un error, una limitació tècnica o un procés que no funciona com caldria, moltes organitzacions opten per una via alternativa que permet continuar operant. Aquí és…
-
Aquest passat dimecres 22 d’abril de 2026, Organigrama va ser present al Fòrum Industrial de la Universitat de Girona (UdG), un esdeveniment de referència que connecta estudiants, recent graduats i empreses del territori. Un punt de trobada entre talent jove i empreses El Fòrum Industrial s’ha consolidat com un espai clau per facilitar el contacte directe entre…
-
Detectar quins rols són realment crítics dins d’una empresa no és tan evident com pot semblar. De fet, moltes organitzacions operen durant anys sense tenir una resposta clara a aquesta pregunta. Com identificar els llocs clau en una empresa no consisteix a assenyalar els càrrecs més alts de l’organigrama, sinó a entendre quines posicions sostenen…
-
Què són les soft skills Les soft skills són habilitats personals, socials i comunicatives que determinen com una persona es relaciona amb els altres, com afronta problemes o com s’adapta a diferents situacions laborals. A diferència de les hard skills (coneixements tècnics, titulacions o competències específiques), les soft skills estan relacionades amb el comportament, l’actitud…